神奈川県の管理職・管理職候補の介護求人一覧

この条件の介護求人数 10

正社員

【月給26万~ 】【車通勤可】【賞与・昇給あり】ご自身の経験でキャリアアップをしませんか!住宅型有料老人ホームの施設長の募集です!!

住宅型有料老人ホーム さがみはら悠生苑(管理職)の写真
勤務地
神奈川県平塚市南金目833-1
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:260,000円〜
賞与:別途あり
応募資格
  • 初任者研修
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給25万円以上 賞与あり 昇給あり 車通勤OK バイク通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり 研修制度あり 資格取得支援

おすすめポイント

◆自社内での資格取得支援制度も積極的に利用できます。

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正社員

【高給与☆月給40万円~!】【年間休日120日☆日勤のみ!】【土日祝日休み◎】教育制度充実!あなたの資格や経験を活かせる♪管理職・管理職候補のお仕事★

スターク訪問看護ステーション大和(管理職)の写真
勤務地
神奈川県大和市柳橋3-5-15ラペ桜ヶ丘4階
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:400,000円〜
賞与:別途賞与あり 年1回(6月)
応募資格
  • 看護師
月給40万円以上 賞与あり 昇給あり 日勤のみ 年休120日以上 年休110日以上 土日祝休み 土日休み 日曜休み 駅チカ
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契約社員

【管理者候補】【賞与あり】【正社員登用あり】グループホームのまとめ役!引継ぎもきちんと行います◎

花物語しんゆりナーシング(管理職)の写真
勤務地
神奈川県川崎市麻生区万福寺2-20-1
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:212,000円〜
応募資格
  • 初任者研修
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
  • ケアマネジャー
  • 主任ケアマネジャー
  • 社会福祉士
  • 社会福祉主事任用
  • 精神保健福祉士
  • 看護師
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正社員

【デイサービス 管理者候補】★車通勤可★良い仕事は、従業員の幸せがあってこそ!

ツクイ横浜小菅ヶ谷(管理職)の写真
勤務地
神奈川県横浜市栄区小菅ケ谷4-33-13
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:250,250円〜340,000円
賞与:年2回 昨年度実績:360,000円
応募資格
  • 介護福祉士
月給25万円以上 賞与あり 昇給あり 日勤のみ 年休110日以上 車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり 扶養手当あり

おすすめポイント

*――――――――――――――*
福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として
福利厚生表彰・認証制度 2020年「ハタラクエール」に認証されました!
*――――――――――――――*
【ツクイの強み】
●キャリアパス制度
個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意
・スペシャリストコース…現場で専門性を極める
・マネジメントコース…介護ビジネスを創造する

●ツクイ検定
介護の知識・技術だけではない、人としての成長を目指して、従業員の学びたい、成長したいを応援しています。

●キャリアアップ支援制度
資格取得や研修受講の費用を会社が負担(規定あり)
※※新型コロナウイルス対策実施中!※※
検温、手洗い、うがい、アルコール消毒など感染防止対策を徹底しています。

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正社員

【正看護師をお持ちで応募可!】【賞与に影響されない☆年俸制☆】【川崎駅から徒歩3分♪】年間休日125日◎土日祝休み!働くスタッフへのサポートが手厚い職場です◎

アイケア訪問看護リハビリステーション(管理職)の写真
勤務地
神奈川県川崎市幸区中幸町 2-32-5 アイケア訪問看護リハビリステーション内
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:458,334円〜
賞与:年俸制のためなし
応募資格
  • 看護師
月給45万円以上 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 年休120日以上 土日祝休み 駅チカ 社会保障完備 退職金制度あり 研修制度あり

おすすめポイント

◎短時間でも勤務可能な雇用システムや相談窓口あり!万全のフォロー体制を整えておりますので、気軽にご活用ください。
◎年俸制のため、基本給・残業代・賞与に影響されない安定した給与体系
◎社用携帯及び iPad は一台ずつ支給しております。電子カルテを使用しています。

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正社員 紹介

相模原市南区/駅チカ★月給30万円~★管理者募集

神奈川県相模原市南区内の小規模多機能居宅介護(管理職)の写真
勤務地
神奈川県相模原市南区
  • 下溝駅
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:300,000円〜400,000円
応募資格
  • 介護福祉士
  • ケアマネジャー
  • 主任ケアマネジャー
  • 看護師
  • 作業療法士
  • 理学療法士
月給30万円以上 賞与あり 昇給あり 年休110日以上 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり
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正社員

【管理者経験が無い方も相談可◎】【月収最大33万以上も可能!】【駅から徒歩圏内♪日曜休み☆】直行直帰OK!ほとんどの人が17:30に退社しています!

さぽーとめぐみ(管理職)の写真
勤務地
神奈川県横浜市戸塚区川上町464番地29
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:288,000円〜338,000円
賞与:別途あり 年2回(計2ヶ月分実績※実績・個人成績等によります)
応募資格
  • 介護福祉士
月給25万円以上 賞与2ヶ月以上 未経験OK 日勤のみ 日曜休み 車通勤OK バイク通勤OK 社会保障完備 資格取得支援

おすすめポイント

◎干渉しすぎず、ほどよい距離感でスタッフ関係は良好!
◎風通しが良く、明るく、活気のある職場!

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正社員 紹介

【管理職・管理職候補】神奈川県横浜市緑区のデイサービス

勤務地
神奈川県横浜市緑区
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:300,000円〜
賞与:別途あり 年2回 計2ヶ月分(前年度実績)
応募資格
  • 資格不問
月給30万円以上 賞与2ヶ月以上 昇給あり 日勤のみ 土日休み 社会保障完備
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正社員 紹介

【管理職・管理職候補】神奈川県川崎市幸区の有料老人ホーム

勤務地
神奈川県川崎市幸区
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:370,000円〜450,000円
応募資格
  • 介護福祉士
  • ケアマネジャー
  • 社会福祉士
  • 看護師
月給35万円以上 昇給あり 年休110日以上 日曜休み 車通勤OK 社会保障完備 社宅あり 退職金制度あり 制服あり 研修制度あり
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正社員

【充実の福利厚生】【賞与2ヶ月分】【休暇制度充実】キャリアアップも目指せる環境!◎ケアチーフ(介護長)募集◎

アズハイム川崎中央(管理職)の写真
勤務地
神奈川県川崎市高津区東野川2-22-4
  • 武蔵小杉駅
  • 鷺沼駅
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:316,000円〜
賞与:別途あり 年2回 前年実績:基本給×3ヶ月分
応募資格
  • 介護福祉士
月給30万円以上 賞与2ヶ月以上 昇給あり 日勤のみ 年休110日以上 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 食事補助あり

おすすめポイント

☆★EGAO link導入ホーム★☆
EGAO linkとは、、、
最先端のインターネット技術を導入し、遠隔でもご入居者の状況を把握でき、
時間のかかる事務処理業務を軽減できる画期的なシステムです。

【EGAO linkでできること】
■スマホでカンタンに情報を入力
■その情報はリアルタイムに全員で共有
■ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる
etc...

無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています!
最新のシステムですが、難しいことはありません。

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神奈川県における介護職・看護職を取り巻く環境

神奈川県の介護職の給料・待遇

ケアスタイルに掲載されている求人データから、 神奈川県の介護職の給料相場をご紹介します。

神奈川県全体の平均年収(正社員)は 351万円です。サービス形態別にみると、有料老人ホームでは 349万円、特別養護老人ホームでは 357万円、デイサービスでは 322万円、グループホームでは 318万円、老人保健施設では 356万円となっています。

それぞれのサービス形態によって実施される介護サービスは異なり、介護職の平均給料も違ってきます。
また、持っている資格や地域、働き方によっても異なりますが、全国平均でみると、介護サービスの中でも最も給料が高いのは特別養護老人ホームです。以下、訪問介護、グループホーム、デイサービスとなります。

神奈川県の介護職の平均給料

年収 351万円 / 月給 26万円

神奈川県のエリア別平均給料(年収)ランキング

給料情報の算出について

記載の給料情報はケアスタイルで現在公開している正社員の求人情報を元に算出しています

神奈川県で介護職・看護職をする魅力

介護職員の仕事とは、支援を必要とする高齢者の方が、可能な限り自分らしい生活を送ることができるよう身の周りのお世話をすることです。トイレや入浴、食事の介助をはじめ、口腔ケア、血圧や体温測定などの健康チェックも介護スタッフの大切な仕事です。そのほか、デイサービスであれば利用者さんの送迎やレクリエーションの企画なども行います。老人ホームなどの入所型施設であれば、洗濯やお部屋の掃除、夜勤のときは夜中のおむつ交換などもあります。働く場所は、通所型のデイサービスやデイケア、入所型の老人ホームやケアハウス、認知症の高齢者が対象となるグループホームなど多岐に渡ります。

神奈川県の発表(神奈川県年齢別人口統計調査結果)によると、2019年1月1日時点での65歳以上の高齢者人口は228万8304人(高齢化率25.1%)となっています。高齢化は今後も増加が続くと予測され、2040年には291万人(高齢化率33.1%)になると見込まれています。このように高齢者の数が増加し続けていくことを考えると介護職へのニーズはより高まるといえるでしょう。

神奈川県では地域包括ケアシステムの構築、認知症の人や家族などに対する総合的な認知症対策の推進、安心して暮らせるまちづくり、高齢者の健康づくり、社会参画の推進、介護保険制度の円滑な運営と適切なサービスの提供を目標に掲げ、取り組みを進めています。

神奈川県における介護職の有効求人倍率は、厚生労働省の発表によると2019年4月において4.24倍となっており、全国平均の3.80倍と比較しても高い数値となっています。

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