東京都葛飾区のサービス提供責任者の介護求人一覧

この条件の介護求人数 9

正社員

2020年10月OPEN訪問介護サービスの要を担える!やりがいのある仕事

ツクイ葛飾新小岩(サービス提供責任者)の写真
勤務地
東京都葛飾区東小岩3-14-10
職種
サービス提供責任者
給与
月給:222,000円〜273,000円
賞与:◆賞与(年2回 昨年度実績:360,000円)※昇給・賞与は評価による。
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給20万円以上 賞与あり 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 年休110日以上 駅チカ 社会保障完備 退職金制度あり 扶養手当あり

おすすめポイント

*――――――――――――――*
福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として
福利厚生表彰・認証制度 2021年「ハタラクエール」に認証されました!
*――――――――――――――*

資格取得や研修受講の費用を会社が負担(規定あり)
この機会に働きながら資格を取得しませんか?

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正社員

【資格を活かして正社員】介護サービス事業のケア21でサービス提供責任者募集中!

株式会社ケア21葛飾(訪問介護)(サービス提供責任者)の写真
勤務地
東京都葛飾区立石1-9-20 O.I ビルA 号室
職種
サービス提供責任者
給与
月給:240,000円〜250,000円
賞与:別途賞与あり(評価による)
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給20万円以上 賞与あり 昇給あり 日勤のみ 年休110日以上 駅チカ 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり 研修制度あり

おすすめポイント

◆待遇・福利厚生も充実
安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。

◆ケア21が大切にしている事
当社は経営理念【人を大事にし、人を育てる】を実現する会社です。働きやすい環境でこそ良いサービスができると考えます。そのために研修制度は年間600プログラム。階級やシーン別の研修を実施するなど細かいフォロー体制もご用意。人事評価制度は他人と比べない加点主義制度を導入。社員に寄り添う会社です

◆当社で働くメリット
・柔軟なキャリア変更に対応ご自身の状況に応じて、正社員⇔パートの雇用形態の変更相談を柔軟に行 っています。
・定年制撤廃で長期的なキャリアも安心
・看護師さんをサポートする支援課が存在。相談窓口ありで安心

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正社員

【資格を活かして正社員】ケア21の訪問介護でサービス提供責任者募集中!

株式会社ケア21新小岩(訪問介護)(サービス提供責任者)の写真
勤務地
東京都葛飾区東新小岩1-5-15 MK 第2 ビル1F
職種
サービス提供責任者
給与
月給:240,000円〜250,000円
賞与:別途賞与あり(評価による)
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給20万円以上 賞与あり 昇給あり 日勤のみ 年休110日以上 駅チカ 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり 研修制度あり

おすすめポイント

◆待遇・福利厚生も充実
安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。

◆ケア21が大切にしている事
当社は経営理念【人を大事にし、人を育てる】を実現する会社です。働きやすい環境でこそ良いサービスができると考えます。そのために研修制度は年間600プログラム。階級やシーン別の研修を実施するなど細かいフォロー体制もご用意。人事評価制度は他人と比べない加点主義制度を導入。社員に寄り添う会社です

◆当社で働くメリット
・柔軟なキャリア変更に対応ご自身の状況に応じて、正社員⇔パートの雇用形態の変更相談を柔軟に行 っています。
・定年制撤廃で長期的なキャリアも安心
・看護師さんをサポートする支援課が存在。相談窓口ありで安心

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【資格を活かして正社員】ケア21の訪問介護でサービス提供責任者募集中!

株式会社ケア21金町(訪問介護)(サービス提供責任者)の写真
勤務地
東京都葛飾区東金町1-21-10 ライオンズ笠原ビル2 階
職種
サービス提供責任者
給与
月給:240,000円〜250,000円
賞与:別途賞与あり(評価による)
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給30万円以上 賞与あり 昇給あり 日勤のみ 年休110日以上 駅チカ 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり 研修制度あり

おすすめポイント

◆待遇・福利厚生も充実
安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。

◆ケア21が大切にしている事
当社は経営理念【人を大事にし、人を育てる】を実現する会社です。働きやすい環境でこそ良いサービスができると考えます。そのために研修制度は年間600プログラム。階級やシーン別の研修を実施するなど細かいフォロー体制もご用意。人事評価制度は他人と比べない加点主義制度を導入。社員に寄り添う会社です

◆当社で働くメリット
・柔軟なキャリア変更に対応ご自身の状況に応じて、正社員⇔パートの雇用形態の変更相談を柔軟に行 っています。
・定年制撤廃で長期的なキャリアも安心
・看護師さんをサポートする支援課が存在。相談窓口ありで安心

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正社員

キャリアアップが可能なサービス提供責任者の募集!

株式会社ケア21お花茶屋(訪問介護)(サービス提供責任者)の写真
勤務地
東京都葛飾区お花茶屋1-12-14 第一久松ビル1階
職種
サービス提供責任者
給与
月給:240,000円〜250,000円
賞与:別途賞与あり(評価による)
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給20万円以上 賞与あり 昇給あり 日勤のみ 年休110日以上 駅チカ 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり 研修制度あり

おすすめポイント

◆待遇・福利厚生も充実
安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。

◆ケア21が大切にしている事
当社は経営理念【人を大事にし、人を育てる】を実現する会社です。働きやすい環境でこそ良いサービスができると考えます。そのために研修制度は年間600プログラム。階級やシーン別の研修を実施するなど細かいフォロー体制もご用意。人事評価制度は他人と比べない加点主義制度を導入。社員に寄り添う会社です

◆当社で働くメリット
・柔軟なキャリア変更に対応ご自身の状況に応じて、正社員⇔パートの雇用形態の変更相談を柔軟に行 っています。
・定年制撤廃で長期的なキャリアも安心
・看護師さんをサポートする支援課が存在。相談窓口ありで安心

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正社員

【土日祝日休み】【年間休日120日!残業ほぼなし】【アクセス良好!駅徒歩11分】プライベートとの両立可能!利用者様のニーズに応えられるやりがいのあるお仕事です!

愛のえぷろんケアセンター(サービス提供責任者)の写真
勤務地
東京都葛飾区青戸4丁目25番12号
職種
サービス提供責任者
給与
月給:230,000円〜300,000円
賞与:あり 年2回 計2.00ヶ月分(実績あり)※会社実績ならびに本人成績による
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給20万円以上 賞与2ヶ月以上 日勤のみ 年休120日以上 年休110日以上 土日祝休み 土日休み 日曜休み 駅チカ バイク通勤OK
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パート・アルバイト

【時給1,300円~】【週3日~5日ほどの勤務可能】【勤務時間 4時間以上で応相談】スタッフ同士の仲が良く風通しの良い職場環境です!あなたの経験資格を活かし、利用者様の笑顔のためにより良いサービスを提供しませんか?

愛のえぷろんケアセンター(サービス提供責任者)の写真
勤務地
東京都葛飾区青戸4丁目25番12号
職種
サービス提供責任者
給与
時給:1,300円〜
賞与:あり 年1回 20,000円〜100,000円(前年度実績)
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
賞与あり 昇給あり 日勤のみ 駅チカ バイク通勤OK 自転車通勤OK
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正社員

【年収360万円も可能】【通勤便利!駅から徒歩3分】【週休2日制】残業ほぼなし!プライベートと仕事を両立しながら働ける職場!

オンリー・ワン(サービス提供責任者)の写真
勤務地
東京都葛飾区東立石3-13-8 サニービル2F
職種
サービス提供責任者
給与
月給:250,000円〜300,000円
賞与:賞与制度あり(業績による)
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
  • 看護師
月給25万円以上 賞与あり 昇給あり 日勤のみ 年休120日以上 駅チカ 社会保障完備
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正社員 紹介

【サービス提供責任者】東京都葛飾区の訪問介護

勤務地
東京都葛飾区
職種
サービス提供責任者
給与
月給:250,000円〜300,000円
賞与:別途あり 年2回
応募資格
  • 介護福祉士
月給25万円以上 賞与あり 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 土日休み 駅チカ 社会保障完備 扶養手当あり
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東京都における介護職・看護職を取り巻く環境

東京都の介護職の給料・待遇

ケアスタイルに掲載されている求人データから、 東京都の介護職の給料相場をご紹介します。

東京都全体の平均年収(正社員)は 356万円です。サービス形態別にみると、有料老人ホームでは 367万円、特別養護老人ホームでは 361万円、デイサービスでは 336万円、グループホームでは 320万円、老人保健施設では 371万円となっています。

それぞれのサービス形態によって実施される介護サービスは異なり、介護職の平均給料も違ってきます。
また、持っている資格や地域、働き方によっても異なりますが、全国平均でみると、介護サービスの中でも最も給料が高いのは特別養護老人ホームです。以下、訪問介護、グループホーム、デイサービスとなります。

東京都の介護職の平均給料

年収 355.7万円 / 月給 27.2万円

東京都のエリア別平均給料(年収)ランキング

給料情報の算出について

記載の給料情報はケアスタイルで現在公開している正社員の求人情報を元に算出しています

東京都で介護職・看護職をする魅力

介護職の主な仕事は、ご高齢者の食事、排泄、入浴、移動の介助です。
活躍の場は特別養護老人ホームをはじめとする入所施設やデイサービスなどの日帰り施設、ご自宅に訪問する訪問介護事業所など多岐にわたります。

業務内容や勤務時間帯は職場のサービス内容によって異なります。
たとえば、デイサービスでは食事・排泄・入浴介助のほかに、レクリエーションや利用者さんの送迎も行います。勤務時間は基本的には日中のみとなります。
有料老人ホームでは、利用者さんの生活の自立を援助することが主な仕事です。勤務時間帯は朝、昼、夜勤と様々です。

東京都の発表(令和元年「敬老の日にちなんだ東京都の高齢者人口(推計)」)によると、東京都の高齢者人口は309万4000人です。高齢者人口増加率は0.6%で、前年に比べて1万7000人増加しました。高齢者の人口数は日本1位となっており、介護職の有効求人倍率は6.36倍と全職業の1.37倍を大きく上回り、東京都内での介護職の需要はますます高まっています。

東京都では2018年に「東京都高齢者保健福祉計画(平成30年度~平成32年度)」を策定しました。2025年の未来を見据え、介護人材対策のとして、退職理由のひとつである腰痛悪化を回避するため、ロボット介護機器の普及に向けた取り組みをしています。

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