埼玉県のケアマネジャーの介護求人一覧

この条件の介護求人数 608

パート・アルバイト

【資格経験不問♪】【嬉しい賞与あり☆】【駅徒歩10分!マイカー通勤OK◎】明るく何でも前向きに業務に取り組める方、歓迎です!

介護老人保健施設ボヌール(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県さいたま市北区吉野町2-1365
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:1,030円〜
賞与:別途支給あり 年2回 〜10,000円(前年度実績)
応募資格
  • 資格不問
賞与あり 未経験OK 無資格OK 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 制服あり
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正社員 紹介

?福利厚生が充実!安心して働ける環境です?利用者様・ご家族・職員の笑顔を大切にされています!【残業ほぼなし】【休暇充実】【有休消化率85%】2018年開設!和モダン風のおしゃれな施設!居心地の良い特養です◎

勤務地
埼玉県さいたま市緑区
  • 東浦和駅
職種
ケアマネジャー
給与
月給:203,000円〜313,000円
賞与:年2回
応募資格
  • ケアマネジャー
月給30万円以上 月給25万円以上 月給20万円以上 賞与あり 賞与2ヶ月以上 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり

おすすめポイント

\職員の笑顔を大切にする職場環境&福利厚生/
埼玉県“多様な働き方実践企業”最高位「プラチナ+」認定法人です。
ワークライフバランスの整った施設で働きたい方は必見!

<2018年開設のユニット型特養です>
「花・鳥・風・月」をコンセプトにしたおしゃれな内装です。
職員専用のカフェスペースもあります。
マイカー通勤もOKです◎

<充実した福利厚生>
各種手当が充実しています。
退職金制度や確定給付企業年金制度も完備。
福利厚生倶楽部の導入、有名テーマパーク特別利用券など、嬉しい福利厚生がいっぱいです。

<働きやすさも抜群>
残業は月平均5時間と少なめ。
リフレッシュ休暇は最大8連休取得が可能です。
有休消化率85%と、オフも充実できます!
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スタッフプラス
転職支援サービスのメリット
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納得のいく転職が実現できる◎
内定まで最短3日でご案内可能
新着更新頻度が高め♪

この求人は[ 株式会社スタッフプラス ]を通してのご応募となります。
◎給与交渉では60万円以上の給与UPの実績がございます◎

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パート・アルバイト

【無資格・未経験OK!】【時給1,050円〜♪】【研修あり♪】週3日からOK!未経験の方にも先輩スタッフが優しく丁寧に指導いたします☆★

おおみや翔裕館1号館・2号館(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県さいたま市見沼区南中丸254−2(1号館)、南中丸250-1(2号館)
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:1,050円〜
応募資格
  • 資格不問
昇給あり 未経験OK 無資格OK 社会保障完備 食事補助あり 制服あり 研修制度あり
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正社員

【資格不問!】【賞与4.2ヶ月分!】【住宅・扶養手当あり】車通勤OK!無料駐車場を完備しています◎

特別養護老人ホーム清風苑(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県深谷市本田4915-1
職種
介護職[施設・通所系]
給与
月給:191,540円〜281,725円
賞与:あり 年2回 計4.20ヶ月分(前年度実績)
応募資格
  • 資格不問
賞与4ヶ月以上 未経験OK 無資格OK 車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり 扶養手当あり 制服あり
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パート・アルバイト

【週2日・1日4時間よりOK!】【昇給&賞与あり◎】【マイカー通勤可能☆】協調性があり丁寧で柔軟な対応をしてくださる方、歓迎です!

特別養護老人ホーム清風苑(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県深谷市本田4915-1
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:930円〜
賞与:別途支給あり 年2回 計1カ月(前年度実績)
応募資格
  • 資格不問
賞与あり 昇給あり 未経験OK 無資格OK 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 制服あり
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正社員 紹介

【月給26万円以上】残業平均10時間程度と少なめでワークライフバランスがとれた働き方が可能です◎うれしい土日祝休み<志木駅周辺の事業所>

勤務地
埼玉県新座市
職種
ケアマネジャー
給与
月給:260,000円〜
賞与:年2回
応募資格
  • ケアマネジャー
  • 主任ケアマネジャー
月給25万円以上 月給20万円以上 賞与あり 賞与2ヶ月以上 日勤のみ 年休120日以上 年休110日以上 土日祝休み 土日休み 日曜休み

おすすめポイント

▼ケアマネージャーとして利用者様の生活をサポートしませんか?
ケアプランの作成からアセスメント、カンファレンスはもちろん、行政とのやりとりまでしっかり携わることができるため、スキルアップがしやすい環境です
業務内容としてはケアマネージャー業務をしっかり学べますが、残業時間は10時間・土日祝休みとオンオフを切り替えた働き方が自慢◎
「今まで介護業務と兼任でケアマネージャー業務にあまり携われなかった」
「もっとケアマネージャーの資格を活かしたい」
そんな方におすすめの事業所です!
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スタッフプラス
転職支援サービスのメリット
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パート・アルバイト

【★夜勤専従パート募集★】【週2日~OK!】【夜勤1回17,000円!】<実務経験1年以上お持ちで無資格の方もご応募OK!>経験を活かして活躍しませんか?

はなぞの村(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県深谷市永田1440
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:1,133円〜
応募資格
  • 資格不問
昇給あり 無資格OK 夜勤専従 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備
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パート・アルバイト

【資格・経験不問◎】【週4日程度☆1日7h程度!】【土日祝日休み!】勤務日・勤務時間応相談☆ご都合に合わせた勤務が可能です◎<アクセス良好☆駅徒歩5分!>

福祉作業所ゆうゆう(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県戸田市本町5-11-12
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:950円〜
応募資格
  • 資格不問
未経験OK 無資格OK 日勤のみ 土日祝休み 土日休み 日曜休み 駅チカ バイク通勤OK 自転車通勤OK 研修制度あり
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パート・アルバイト

【無資格・未経験OK!】【週3日~勤務OK!勤務時間応相談!】【土日祝日休み☆】先輩スタッフの丁寧なサポートあり◎安心して働ける環境です!

福祉作業所かがやき(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県戸田市笹目2-9-1
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:950円〜
応募資格
  • 資格不問
未経験OK 無資格OK 日勤のみ 土日祝休み 土日休み 日曜休み バイク通勤OK 自転車通勤OK 研修制度あり
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パート・アルバイト

【賞与年2回!昇給あり♪】【日勤のみ◎】【マイカー通勤OK☆】他職種スタッフと連携しながら利用者様のご自宅での生活をサポート!

あおい居宅介護支援事業所(ケアマネジャー)の写真
勤務地
埼玉県蓮田市根金大山1698-1
職種
ケアマネジャー
給与
時給:1,200円〜
賞与:別途賞与あり 年2回
応募資格
  • ケアマネジャー
賞与あり 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 制服あり 研修制度あり
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パート・アルバイト

【資格経験不問!】【賞与年2回☆嬉しい昇給も◎】【お車通勤OK☆雨の日もラクラク!】スタッフ同士の風通し良く明るくアットホームな雰囲気ですので、新人さんも安心◎

あおい(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県蓮田市根金大山1698-1
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:1,000円〜
賞与:別途賞与あり 年2回
応募資格
  • 資格不問
賞与あり 昇給あり 未経験OK 無資格OK 日勤のみ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 制服あり
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パート・アルバイト

【資格・経験不問◎】【時給1,100円〜♪】【週3日からOK♪】勤務時間のご相談可能◎生活スタイルに合わせて働ける環境です☆★

そうか翔裕館(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県草加市西町863-1
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:1,100円〜
応募資格
  • 資格不問
昇給あり 未経験OK 無資格OK 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり 食事補助あり 制服あり
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正社員

【資格・経験不問◎】【月給25万円~♪】【マイカー通勤OK♪】待遇充実◎月9日以上休みでしっかりとお休みが取得できる環境です☆★

そうか翔裕館(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県草加市西町863-1
職種
介護職[施設・通所系]
給与
月給:258,000円〜
賞与:あり
応募資格
  • 資格不問
月給25万円以上 賞与あり 昇給あり 未経験OK 無資格OK 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり
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正社員 紹介

《経験問わずご応募可!》賞与年2回!昇給制度も◎■扶養手当■住宅手当■制服貸与■駐車場利用OK!日祝日固定休/夏季休暇4日/年末年始休暇5日!<上福岡駅>徒歩5分!通勤に便利な立地です!

勤務地
埼玉県ふじみ野市
  • 上福岡駅
職種
ケアマネジャー
給与
月給:205,000円〜
賞与:年2回
応募資格
  • ケアマネジャー
  • 主任ケアマネジャー
月給20万円以上 賞与あり 日勤のみ 日曜休み 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり

おすすめポイント

他職種スタッフと連携しながら利用者様のご自宅での生活をサポート!
需要が高まる居宅で資格を活かして働けるチャンス◎

日祝日はお休み!季節休あり◎連続した長期休暇の取得も可能です!

賞与年2回!昇給制度など頑張りがしっかり評価されるシステム!
やる気UPにも繋がりますね◎

駅チカな上にマイカー通勤OK!ご自身のスタイルで快適に通えます
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スタッフプラス
転職支援サービスのメリット
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◎給与交渉では60万円以上の給与UPの実績がございます◎

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正社員 紹介

【未経験もOK】月給27万円から!別途手当支給◎日勤のみ/希望休考慮のシフト勤務/育休実績あり!通勤手当満額支給/社会保険完備/退職金制度!ランチ1食200円/1日1枚マスク付与/再雇用も◎

勤務地
埼玉県さいたま市中央区
  • 北与野駅
職種
ケアマネジャー
給与
月給:270,000円〜
賞与:年2回
応募資格
  • ケアマネジャー
月給25万円以上 月給20万円以上 賞与あり 賞与2ヶ月以上 日勤のみ 駅チカ バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり

おすすめポイント

経験問わずご応募OK◎段階に応じた研修制度や、先輩スタッフがしっかりと指導して下さいます!
また、入社後もさまざまな面でフォローアップあり!

ワークライフバランスを重視したゆとりある勤務体制!
育休取得の実績もございますので、これから出産をお考えの方も安心です◎

多様な視点から知識や経験を吸収できる職場です!
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スタッフプラス
転職支援サービスのメリット
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納得のいく転職が実現できる◎
内定まで最短3日でご案内可能
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◎給与交渉では60万円以上の給与UPの実績がございます◎

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正社員 紹介

\育児休暇取得率&再復帰率100%/ライフイベントを経ても働ける環境です!◆残業ほぼなし&年間休日112日&休暇充実◆単身寮・世帯寮あり◆24時間保育所あり◆賞与年2回(前年度実績計4ヶ月分)

勤務地
埼玉県大里郡寄居町
  • 波久礼駅
職種
ケアマネジャー
給与
月給:210,000円〜230,000円
賞与:年2回
応募資格
  • ケアマネジャー
月給20万円以上 賞与あり 賞与4ヶ月以上 賞与3ヶ月以上 賞与2ヶ月以上 日勤のみ 年休110日以上 車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり

おすすめポイント

\埼玉県多様な働き方実践企業認定/
?職員の生活と人生の充実を大切に?
安心して働き続けられる環境づくりに力を入れている施設です。

医師・看護師・介護職・機能訓練指導員と連携しながら、在宅生活をサポートできる環境です。
研修制度が充実していますので、スキルアップを目指す方にも最適です。

◆注目!ワークライフバランスを重視する方へ
・残業月平均3時間
・夏季休暇、冬季休暇あり
・リフレッシュ休暇を推進
・有給休暇取得率80%以上
・育児休暇取得率&再復帰率100%
・24時間保育所あり
・家族手当あり
・職員寮あり

そのほか、福利厚生が充実しています!
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スタッフプラス
転職支援サービスのメリット
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納得のいく転職が実現できる◎
内定まで最短3日でご案内可能
新着更新頻度が高め♪

この求人は[ 株式会社スタッフプラス ]を通してのご応募となります。
◎給与交渉では60万円以上の給与UPの実績がございます◎

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正社員

【無資格・未経験OK】【研修制度】【4週8休】無資格の方や実務経験の浅い方も安心して働ける職場環境です!

小規模多機能ホーム あおい(介護職・ヘルパー)の写真
勤務地
埼玉県蓮田市根金大山1698-1
職種
介護職[施設・通所系]
給与
月給:202,500円〜
賞与:別途賞与あり 年2回
応募資格
  • 資格不問
月給20万円以上 賞与あり 昇給あり 未経験OK 無資格OK 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 制服あり
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正社員

【初心者OK!】【基本土日休★】【研修充実!】せんげん台駅★ケアマネージャー◎経験豊富な先輩が多数在籍!

エルケア 越谷ケアプランセンター(ケアマネジャー)の写真
勤務地
埼玉県越谷市千間台西3丁目1-30エース千間台ビル2階
  • せんげん台駅
  • 大袋駅
  • 武里駅
職種
ケアマネジャー
給与
月給:239,600円〜273,400円
賞与:別途あり(年2回)
応募資格
  • ケアマネジャー
月給20万円以上 賞与あり 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 年休110日以上 駅チカ 自転車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり

おすすめポイント

◆業界初心者や久しぶりに仕事復帰したい主婦(夫)さんも大歓迎!接客が好きな方大歓迎です。
居宅の介護支援という専門的な仕事ではありますが、お客様とのお話や、接客が好きな方なら大歓迎です!これまで居宅でのケアマネージャー経験がないという方も、定期的に研修を行っているので、ご安心ください。これまで培ってきた経験や資格、スキルを活かしてお客様のご生活がより素敵になるよう私たちと働きませんか?

◆当社には約70名のケアマネージャーが在籍しています。中にはエルケアで初めてケアマネージャーになったという職員もたくさんいます。どなたでも無理なく働ける環境をご用意しています。新人向け研修をはじめ各種研修制度、資格取得支援制度もあります。経験やスキル、成長度合いに合わせて確実にステップアップできますよ。

◆ケアサービスを通じてお客様に喜んでいただくことを目標に事業を展開中です!
2007年、ロングライフホールディング株式会社の100%出資会社として設立。訪問介護、ケアプラン、デイサービスをはじめとした総合在宅介護サービス事業を展開し、お客様へ笑顔を与えるサービスを提供しています。

◆資格を取ったけど実務未経験も歓迎します!働く方の経験やスキルに合わせて、少しずつステップアップできる環境です。資格取得支援制度もあり。
資格を取得したばかりの方やブランクのある方、お仕事が初めての方など皆さん活躍しています!「という希望も大丈夫です。まずは、先輩の同行期間があり、自信が付くまで、じっくり教わりながら徐々にお仕事に慣れていけるので安心して始められます。

◆当社は「訪問介護」「デイサービス」「訪問入浴」など様々な在宅介護サービスをご提供しています。
JASDAQ上場のロングライフグループの中で総合在宅介護サービス事業として、訪問介護やデイサービスなど全8種類の在宅サービスを担うエルケア株式会社。「心が動けば体が動く」を信念に、お客様への“グッドフィーリング(顧客満足)”を追求し、心を大切にしたサービスを展開しています。

求人詳細を見る
正社員

【日勤のみ☆残業月平均5h!】【月給27万円以上~!】【昇給&賞与年2回あり☆】<ケアマネの募集!>規則正しい生活が送れる☆ライフワークバランス抜群の職場です!

ところざわ翔裕館1号館・2号館(ケアマネジャー)の写真
勤務地
埼玉県所沢市下富720-1(ところざわ翔裕館1号館)または、下富724-3(ところざわ翔裕館2号館)
職種
ケアマネジャー
給与
月給:270,000円〜
賞与:別途賞与あり 年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
応募資格
  • ケアマネジャー
月給25万円以上 賞与2ヶ月以上 昇給あり 日勤のみ バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり 退職金制度あり
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正社員

【月給27万円~!】【昇給&賞与あり☆】【教育充実★】<ケアマネの募集!>経験不問☆教育・サポート充実◎働きながらスキルアップ可能です!

かわぐち翔裕館(ケアマネジャー)の写真
勤務地
埼玉県川口市戸塚南2丁目18番地1号
職種
ケアマネジャー
給与
月給:270,000円〜
賞与:別途賞与あり
応募資格
  • ケアマネジャー
月給25万円以上 賞与あり 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 駅チカ バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり
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埼玉県における介護職・看護職を取り巻く環境

埼玉県の介護職の給料・待遇

ケアスタイルに掲載されている求人データから、 埼玉県の介護職の給料相場をご紹介します。

埼玉県全体の平均年収(正社員)は 307万円です。サービス形態別にみると、有料老人ホームでは 314万円、特別養護老人ホームでは 301万円、デイサービスでは 280万円、グループホームでは 291万円、老人保健施設では 311万円となっています。

それぞれのサービス形態によって実施される介護サービスは異なり、介護職の平均給料も違ってきます。
また、持っている資格や地域、働き方によっても異なりますが、全国平均でみると、介護サービスの中でも最も給料が高いのは特別養護老人ホームです。以下、訪問介護、グループホーム、デイサービスとなります。

埼玉県の介護職の平均給料

年収 307.3万円 / 月給 22.9万円

埼玉県のエリア別平均給料(年収)ランキング

給料情報の算出について

記載の給料情報はケアスタイルで現在公開している求人情報を元に算出しています

埼玉県で介護職・看護職をする魅力

介護職員の仕事とは、支援を必要とする高齢者の方が、少しでも自分らしい生活を送ることができるよう身の周りのお世話をすることです。トイレや入浴、食事の介助をはじめ、口腔ケア、血圧や体温測定などの健康チェックも介護スタッフの大切な仕事です。そのほか、デイサービスであれば利用者さんの送迎やレクリエーションの企画なども行います。特養のような入所型施設であれば、洗濯やお部屋の掃除、夜勤のときは夜中のおむつ交換などもあります。働く場所は、通所型のデイサービスやデイケア、入所型の老人ホームやケアハウス、認知症の高齢者が対象となるグループホームなど多岐に渡ります。

埼玉県はこれまで全国的にみて「若い県」だといわれてきましたが、65歳以上の高齢者人口は2040年ごろまで増え続けると予測されています。総務省の発表によれば、75歳以上の後期高齢者人口の対前年増減率が全国トップ(平成30年10月)の「高齢県」となりました。介護施設の数も、全国のなかで埼玉県はかなりのハイスピードで増えています。今後も整備が進められていくため、ますます介護職の需要は高まるでしょう。

高齢化が進む埼玉では、現在さまざまな取り組みを進めています。そのひとつが「埼玉県高齢者支援計画」です。高齢者が安心して暮らせるまちづくりを目指し、在宅医療の充実や地域リハビリテーションの推進、高齢者の孤立防止、介護保険施設の整備、介護人材の確保などが進められています。

厚生労働省埼玉労働局の調べによると、求人全体の有効倍率に対し、埼玉県の介護職員の有効求人倍率は4.8倍(平成31年3月)とかなり多くなっています。県としても、介護を一生の仕事にできるよう介護職員が休暇を取りやすい職場づくりをしたり、無資格の方の資格取得サポートや介護福祉士を目指す方の資格取得費用の一部支給をしたりと、手厚い取り組みを行っています。