埼玉県ふじみ野市の看護師の求人一覧

この条件の介護求人数 6

正社員

【年間休日113日】【賞与3.4ヶ月!】【保育所完備♪】福利厚生の充実した職場環境でのお仕事です◎

富家訪問看護ステーションふじみ野(看護師)の写真
勤務地
埼玉県ふじみ野市駒林元町1-9-19
職種
看護師
給与
月給:270,000円〜
賞与:あり 計3.40ヶ月分(前年度実績)
応募資格
  • 看護師
月給25万円以上 賞与3ヶ月以上 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 年休110日以上 日曜休み 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK
求人詳細を見る
パート・アルバイト

【週3日&4時間以上からOK!】【決算賞与実績あり◎】【研修制度あり】車通勤OK!ライフスタイルに合わせて通勤できます♪

ル・レーヴふじみ野(看護師)の写真
勤務地
埼玉県ふじみ野市新駒林1-4-16
職種
看護師
給与
時給:1,600円〜
賞与:決算賞与実績あり
応募資格
  • 看護師
未経験OK 日勤のみ 駅チカ 車通勤OK 社会保障完備 制服あり 研修制度あり
求人詳細を見る
正社員

【賞与年2回!決算賞与実績アリ】【駅から徒歩圏内♪】【車通勤OK!】各種手当や福利厚生充実◎働きやすい環境です!

ル・レーヴふじみ野(看護師)の写真
勤務地
埼玉県ふじみ野市新駒林1-4-16
職種
看護師
給与
月給:260,000円〜280,000円
賞与:あり 年2回 実績2ヶ月
応募資格
  • 看護師
月給25万円以上 賞与2ヶ月以上 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 駅チカ 車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり
求人詳細を見る
正社員 紹介

【賞与計4.0ヶ月♪】【単身寮・託児所あり♪】 【福利厚生が充実♪】教育体制充実!ステップアップできる環境です☆

勤務地
埼玉県ふじみ野市
  • 上福岡駅
  • ふじみ野駅
職種
看護師
給与
月給:168,000円〜248,000円
賞与:年2回 計4.0ヶ月(前年度実績)
応募資格
  • 看護師
月給20万円以上 賞与あり 賞与4ヶ月以上 昇給あり 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 寮あり 社員寮あり

おすすめポイント

昭和37年に開設された歴史ある総合病院が母体です。
託児所が完備されているので、ママさんも安心です。
ワンルームタイプの単身寮も完備と新生活をお考えの方にもオススメです。

求人詳細を見る
正社員 紹介

【看護職】埼玉県ふじみ野市の訪問看護

勤務地
埼玉県ふじみ野市
  • ふじみ野駅
職種
看護師
給与
月給:230,000円〜275,000円
賞与:年2回計3.4ヶ月(前年度実績)
応募資格
  • 看護師
求人詳細を見る
正社員 紹介

【月給25万円以上!】【充実の研修制度あり!】待遇の良さが自慢の職場☆風通しの良い職場で抜群の環境です♪

勤務地
埼玉県ふじみ野市
  • 上福岡駅
職種
看護師
給与
月給:250,000円〜
応募資格
  • 看護師
月給35万円以上 賞与あり 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり

おすすめポイント

各種施設の運営から介護サービスの提供、コンサルティング業務まで幅広く
事業展開をする同社。
介護のスペシャリストになるための指導・育成は惜しみません。
資格取得研修、フォロー研修、ステップアップ研修など、ステージに合わせて
多数の研修制度が整備されています。

求人詳細を見る

埼玉県における介護職・看護職を取り巻く環境

埼玉県の介護職の給料・待遇

ケアスタイルに掲載されている求人データから、 埼玉県の介護職の給料相場をご紹介します。

埼玉県全体の平均年収(正社員)は 345万円です。サービス形態別にみると、有料老人ホームでは 347万円、特別養護老人ホームでは 342万円、デイサービスでは 309万円、グループホームでは 337万円、老人保健施設では 349万円となっています。

それぞれのサービス形態によって実施される介護サービスは異なり、介護職の平均給料も違ってきます。
また、持っている資格や地域、働き方によっても異なりますが、全国平均でみると、介護サービスの中でも最も給料が高いのは特別養護老人ホームです。以下、訪問介護、グループホーム、デイサービスとなります。

埼玉県の介護職の平均給料

年収 345万円 / 月給 25.4万円

埼玉県のエリア別平均給料(年収)ランキング

給料情報の算出について

記載の給料情報はケアスタイルで現在公開している正社員の求人情報を元に算出しています

埼玉県で介護職・看護職をする魅力

介護職員の仕事とは、支援を必要とする高齢者の方が、少しでも自分らしい生活を送ることができるよう身の周りのお世話をすることです。トイレや入浴、食事の介助をはじめ、口腔ケア、血圧や体温測定などの健康チェックも介護スタッフの大切な仕事です。そのほか、デイサービスであれば利用者さんの送迎やレクリエーションの企画なども行います。特養のような入所型施設であれば、洗濯やお部屋の掃除、夜勤のときは夜中のおむつ交換などもあります。働く場所は、通所型のデイサービスやデイケア、入所型の老人ホームやケアハウス、認知症の高齢者が対象となるグループホームなど多岐に渡ります。

埼玉県はこれまで全国的にみて「若い県」だといわれてきましたが、65歳以上の高齢者人口は2040年ごろまで増え続けると予測されています。総務省の発表によれば、75歳以上の後期高齢者人口の対前年増減率が全国トップ(平成30年10月)の「高齢県」となりました。介護施設の数も、全国のなかで埼玉県はかなりのハイスピードで増えています。今後も整備が進められていくため、ますます介護職の需要は高まるでしょう。

高齢化が進む埼玉では、現在さまざまな取り組みを進めています。そのひとつが「埼玉県高齢者支援計画」です。高齢者が安心して暮らせるまちづくりを目指し、在宅医療の充実や地域リハビリテーションの推進、高齢者の孤立防止、介護保険施設の整備、介護人材の確保などが進められています。

厚生労働省埼玉労働局の調べによると、求人全体の有効倍率に対し、埼玉県の介護職員の有効求人倍率は4.8倍(平成31年3月)とかなり多くなっています。県としても、介護を一生の仕事にできるよう介護職員が休暇を取りやすい職場づくりをしたり、無資格の方の資格取得サポートや介護福祉士を目指す方の資格取得費用の一部支給をしたりと、手厚い取り組みを行っています。

検索条件を1つ以上入力してください