埼玉県さいたま市南区の介護求人一覧

この条件の介護求人数 36

正社員 紹介

【サービス提供責任者】埼玉県さいたま市南区の訪問介護

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
サービス提供責任者
給与
月給:230,000円〜
賞与:別途あり 年2回 
応募資格
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給20万円以上 賞与あり 未経験OK 日勤のみ 土日祝休み 駅チカ 社会保障完備 研修制度あり
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パート・アルバイト

【1日4時間以上からOK!】【決算賞与実績あり◎】【研修制度充実♪】資格不問◎経験のない方には、スタッフが丁寧に指導致します!

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
介護職[施設・通所系]
給与
時給:930円〜
賞与:決算賞与実績あり
応募資格
  • 資格不問
未経験OK 無資格OK 日勤のみ 駅チカ 社会保障完備 制服あり 研修制度あり
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正社員

【未経験OK!】【賞与年2回!決算賞与実績アリ】【各種手当充実】経験・知識をフル活用できます◎

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
ケアマネジャー
給与
月給:240,000円〜
賞与:あり 年2回 実績2ヶ月
応募資格
  • ケアマネジャー
月給20万円以上 賞与2ヶ月以上 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 駅チカ 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり 研修制度あり
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正社員

【賞与年2回!決算賞与実績アリ】【駅から徒歩圏内♪】【車通勤OK!】各種手当や福利厚生充実◎働きやすい環境です!

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
看護師・准看護師
給与
月給:260,000円〜280,000円
賞与:あり 年2回 実績2ヶ月
応募資格
  • 看護師/准看護師
月給25万円以上 賞与2ヶ月以上 昇給あり 未経験OK 日勤のみ 駅チカ 車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり
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パート・アルバイト

【未経験OK!】【週3日以上&1日3時間からOK♪】【★決算賞与実績アリ★】経験・知識をフル活用できます◎

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
ケアマネジャー
給与
時給:1,400円〜
賞与:決算賞与実績あり
応募資格
  • ケアマネジャー
未経験OK 日勤のみ 駅チカ 社会保障完備 制服あり 研修制度あり 資格取得支援
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パート・アルバイト

【週3日&4時間以上からOK!】【決算賞与実績あり◎】【研修制度あり】車通勤OK!ライフスタイルに合わせて通勤できます♪

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
看護師・准看護師
給与
時給:1,600円〜
賞与:決算賞与実績あり
応募資格
  • 看護師/准看護師
未経験OK 日勤のみ 駅チカ 車通勤OK 社会保障完備 制服あり 研修制度あり
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正社員

【賞与年2回!決算賞与実績アリ】【研修制度充実!】【車通勤OK!】各種手当や福利厚生充実◎働きやすい環境です!

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
介護職[施設・通所系]
給与
月給:230,000円〜
賞与:あり 年2回 実績2ヶ月
応募資格
  • 初任者研修
  • 実務者研修
  • 介護福祉士
月給20万円以上 賞与2ヶ月以上 昇給あり 未経験OK 車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり 研修制度あり
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正社員

【無資格OK!資格取得支援制度あり】【賞与年2回!決算賞与実績アリ】【車通勤OK!】各種手当や福利厚生充実◎働きやすい環境です!

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
介護職[施設・通所系]
給与
月給:228,000円〜
賞与:あり 年2回 実績2ヶ月
応募資格
  • 資格不問
月給20万円以上 賞与2ヶ月以上 昇給あり 未経験OK 無資格OK 車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり 制服あり 研修制度あり
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正社員 紹介

【残業なし】【土日休み・年末年始休暇の取得も可能】育休/産休取得実績あり!家庭と両立しやすい職場です賞与・退職金・交通費など長く働ける条件が充実していますライフスタイルを崩さずに働ける日勤のお仕事です◎

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 浦和駅
職種
機能訓練指導員
給与
月給:230,000円〜
応募資格
  • 理学療法士
月給25万円以上 月給20万円以上 日勤のみ 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK

おすすめポイント

さいたま市の介護施設で機能訓練指導員のお仕事!
緑豊かな住宅街でリハビリを提供したい方におススメ。

◇業績によって賞与もあり
◇土日休み・年末年始休暇あり
◇交通費の支給あり
◇都心近くの職場

<専門の機能訓練コーナー>
利用者様にとって必要なリハビリケアを行えます。

<アットホームな職場>
ほかのスタッフとも連携しながら業務を実施。
職場は都心にあるので、
プライベートの充実や気分のリフレッシュも◎

<土日休み>
仕事とプライベートとのバランスが取り易いです。

<業績によって、賞与や昇給あり>
仕事へのモチベーションもアップ!

楽しいリクリエーションや行事で、
利用者の方と楽しみながら仕事が可能です。

━━━━━━━━━━━━━
スタッフプラス
転職支援サービスのメリット
━━━━━━━━━━━━━
納得のいく転職が実現できる◎
内定まで最短3日でご案内可能
新着更新頻度が高め♪

この求人は[ 株式会社スタッフプラス ]を通してのご応募となります。
◎給与交渉では60万円以上の給与UPの実績がございます◎

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正社員

【年収400万円以上も可!】【年間休日120日・日曜休み】【車通勤OK】開設して6年目を迎える、居宅介護支援センターです◎

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
ケアマネジャー
給与
月給:235,500円〜281,800円
賞与:あり 年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績)
応募資格
  • ケアマネジャー
月給20万円以上 賞与3ヶ月以上 昇給あり 日勤のみ 年休120日以上 日曜休み 車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり 資格取得支援
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正社員

【充実の福利厚生】【賞与3ヶ月分】【休暇制度充実】スキルアップをお考えの方必見◎所長募集◎

勤務地
埼玉県さいたま市南区
職種
管理職・管理職候補
給与
月給:330,000円〜
賞与:年2回 前年実績:基本給×3ヶ月分
応募資格
  • 介護福祉士
  • ケアマネジャー
  • 社会福祉士
月給30万円以上 賞与3ヶ月以上 昇給あり 日勤のみ 年休110日以上 バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 食事補助あり 制服あり
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正社員 紹介

【昇給&賞与あり!】【充実の研修制度あり!】充実の待遇だから安心♪助け合いを大事にする働きやすい環境です☆

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 武蔵浦和駅
職種
看護師・准看護師
給与
月給:290,000円〜350,000円
賞与:年2回 計3~4ヶ月(前年度実績)
応募資格
  • 看護師/准看護師
月給35万円以上 賞与あり 賞与3ヶ月以上 昇給あり 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 寮あり

おすすめポイント

こちらの法人では安心・安全をモットーに快適な環境の提供に注力しています。
どの施設も和気あいあいとしたアットホームな雰囲気が特徴で、利用者様と一緒に
楽しく、寄り添ったケアを目指している方にオススメです。


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正社員 紹介

【看護職】埼玉県さいたま市南区の有料老人ホーム

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 南浦和駅
職種
看護師・准看護師
給与
月給:422,500円〜
賞与:年2回計3ヶ月(業績による)
応募資格
  • 看護師/准看護師
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正社員 紹介

【昇給&賞与あり!】【研修制度あり!】ライフスタイルを崩さずに働ける♪あなたの頑張りをしっかり評価される制度の整っているから安心です☆

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 浦和駅
  • 東浦和駅
  • 南浦和駅
職種
看護師・准看護師
給与
月給:240,000円〜260,000円
賞与:年2回 計2ヶ月分(前年度実績)
応募資格
  • 看護師/准看護師
月給25万円以上 賞与あり 賞与2ヶ月以上 昇給あり 日勤のみ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 退職金制度あり

おすすめポイント

こちらの法人は待遇の良さが魅力の一つです。
交通費サポート、社保完備などはもちろん、昇給や賞与の支給もあるので収入面も
安定します。経営母体は大手グループで充実した福利厚生もオススメです。

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正社員 紹介

【年間休日110日以上!】【賞与あり!】しっかり稼いでしっかり休める♪質の高いケアを追求したい方にオススメです☆

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 北戸田駅
職種
機能訓練指導員
給与
月給:178,100円〜375,600円
応募資格
  • ケアマネジャー
月給35万円以上 月給30万円以上 月給25万円以上 月給20万円以上 賞与3ヶ月以上 賞与2ヶ月以上 日勤のみ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK

おすすめポイント

こちらは設立から40年以上、日本全国に施設展開をする大手法人です。
毎年複数の新しい施設を開設し、事業拡大中で勢いに乗る同社では、
レベルの高いケアに重点を置いた施設運営が特徴になります。
従業員の様々なライフステージにも柔軟に対応できる組織体制も魅力のひとつです。

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正社員 紹介

【昇給あり&賞与あり!】【充実の研修制度あり!】お休みが充実しててしっかりした指導があるので働きやすい環境がある事業所です♪

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 武蔵浦和駅
職種
ケアマネジャー
給与
月給:271,000円〜
応募資格
  • ケアマネジャー
月給25万円以上 月給20万円以上 賞与あり 日勤のみ 日曜休み 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備

おすすめポイント

埼玉県に複数の介護サービスを展開しています。
研修制度や資格支援制度などサポートをご用意しておりますので成長意欲の
ある方にもイチオシの法人です。

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正社員 紹介

【賞与あり!】【月給25万円以上可能!】充実の待遇で働くあなたをバックアップ♪経営母体が大手企業だから福利厚生も充実していますよ☆

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 中浦和駅
職種
機能訓練指導員
給与
月給:226,000円〜312,000円
応募資格
  • ケアマネジャー
  • 主任ケアマネジャー
月給30万円以上 月給25万円以上 月給20万円以上 賞与あり 日勤のみ 駅チカ バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり

おすすめポイント

こちらの法人では、首都圏を中心に有料老人ホーム、デイサービス、ショートステイの運営・各種介護サービスを提供をしています。
増収増益を続け、経営基盤も安定していますので安心して働ける環境です。
今後、更に成長をしていく同社の中でキャリアを上げながら働いていきたい方にはオススメの法人です。

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正社員 紹介

【昇給&賞与あり!】【年間休日110日以上!】働きやすさ抜群の環境☆充実の待遇であなたの暮らしをしっかりとサポートします♪

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 南浦和駅
職種
看護師・准看護師
給与
月給:310,000円〜330,000円
賞与:年2回 計3ヶ月分(前年度実績)
応募資格
  • 看護師/准看護師
月給30万円以上 賞与あり 賞与3ヶ月以上 昇給あり 日勤のみ 年休110日以上 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備

おすすめポイント

こちらの法人の経営母体は大手グループのため安定の雇用環境が魅力です。
また、福利厚生の一環で社内イベント(ボウリング大会・BBQ大会等)や
サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽等)もあり、
社内間の交流が活発なところもイチオシのPointです。

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正社員 紹介

【昇給&賞与あり!】【年間休日110日以上!】しっかりお休みも取れます♪プライベートの予定を優先させながら働ける職場です◎

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 武蔵浦和駅
職種
ケアマネジャー
給与
月給:281,000円〜
応募資格
  • ケアマネジャー
月給25万円以上 月給20万円以上 日勤のみ 日曜休み 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 住宅手当あり

おすすめポイント

こちらの法人では設立以来、職員の満足度向上のため業界でも高水準の
給与や待遇の整備を進めています。
また、保養所利用やホテル優待などリフレッシュできる環境も提供し、
福利厚生も充実しています。

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正社員 紹介

【リハビリ職(機能訓練指導員)】埼玉県さいたま市南区の有料老人ホーム

勤務地
埼玉県さいたま市南区
  • 南浦和駅
職種
機能訓練指導員
給与
月給:290,000円〜
賞与:年2回計3ヶ月(前年度実績)
応募資格
  • 作業療法士
  • 理学療法士
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埼玉県における介護職・看護職を取り巻く環境

埼玉県の介護職の給料・待遇

ケアスタイルに掲載されている求人データから、 埼玉県の介護職の給料相場をご紹介します。

埼玉県全体の平均年収(正社員)は 314万円です。サービス形態別にみると、有料老人ホームでは 334万円、特別養護老人ホームでは 306万円、デイサービスでは 278万円、グループホームでは 288万円、老人保健施設では 318万円となっています。

それぞれのサービス形態によって実施される介護サービスは異なり、介護職の平均給料も違ってきます。
また、持っている資格や地域、働き方によっても異なりますが、全国平均でみると、介護サービスの中でも最も給料が高いのは特別養護老人ホームです。以下、訪問介護、グループホーム、デイサービスとなります。

埼玉県の介護職の平均給料

年収 314.1万円 / 月給 23.6万円

埼玉県のエリア別平均給料(年収)ランキング

給料情報の算出について

記載の給料情報はケアスタイルで現在公開している求人情報を元に算出しています

埼玉県で介護職・看護職をする魅力

介護職員の仕事とは、支援を必要とする高齢者の方が、少しでも自分らしい生活を送ることができるよう身の周りのお世話をすることです。トイレや入浴、食事の介助をはじめ、口腔ケア、血圧や体温測定などの健康チェックも介護スタッフの大切な仕事です。そのほか、デイサービスであれば利用者さんの送迎やレクリエーションの企画なども行います。特養のような入所型施設であれば、洗濯やお部屋の掃除、夜勤のときは夜中のおむつ交換などもあります。働く場所は、通所型のデイサービスやデイケア、入所型の老人ホームやケアハウス、認知症の高齢者が対象となるグループホームなど多岐に渡ります。

埼玉県はこれまで全国的にみて「若い県」だといわれてきましたが、65歳以上の高齢者人口は2040年ごろまで増え続けると予測されています。総務省の発表によれば、75歳以上の後期高齢者人口の対前年増減率が全国トップ(平成30年10月)の「高齢県」となりました。介護施設の数も、全国のなかで埼玉県はかなりのハイスピードで増えています。今後も整備が進められていくため、ますます介護職の需要は高まるでしょう。

高齢化が進む埼玉では、現在さまざまな取り組みを進めています。そのひとつが「埼玉県高齢者支援計画」です。高齢者が安心して暮らせるまちづくりを目指し、在宅医療の充実や地域リハビリテーションの推進、高齢者の孤立防止、介護保険施設の整備、介護人材の確保などが進められています。

厚生労働省埼玉労働局の調べによると、求人全体の有効倍率に対し、埼玉県の介護職員の有効求人倍率は4.8倍(平成31年3月)とかなり多くなっています。県としても、介護を一生の仕事にできるよう介護職員が休暇を取りやすい職場づくりをしたり、無資格の方の資格取得サポートや介護福祉士を目指す方の資格取得費用の一部支給をしたりと、手厚い取り組みを行っています。