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有料老人ホーム・介護付有料老人ホーム ラ・ナシカ さいたま(埼玉県さいたま市北区)の介護職・ヘルパー求人

株式会社シダー

【経験・実力次第で月給30万円】【車通勤ok】【昇給・賞与待遇充実】【研修制度充実】介護付有料老人ホームで介護職として働きませんか!

正社員
募集終了日: -

介護スタッフ(正社員)募集!!★賞与・特別休暇・待遇充実★資格取得支援有

月給25万円以上 賞与あり 昇給あり 未経験OK 無資格OK 年休110日以上 駅チカ 車通勤OK バイク通勤OK 自転車通勤OK 社会保障完備 住宅手当あり 退職金制度あり 扶養手当あり 制服あり 研修制度あり 資格取得支援

求人番号:13379

募集内容

職種

  • 介護職[施設・通所系]

サービス形態

  • 有料老人ホーム

勤務地

埼玉県 さいたま市北区 奈良町22-9
  • JR高崎線 宮原駅
JR高崎線 「宮原駅」下車、西口から徒歩12分 または 西口から東武バス「別所団地循環」5分、「北高入口」下車、徒歩1分

応募資格

  • 資格不問
特別な資格は必要ありません。
介護無資格・未経験者歓迎の理由
弊社は「人材不足だから無資格・未経験者でも採用する」、という理由で歓迎しているわけではありません。
有料老人ホームにご入居される方のほとんどが入りたくて老人ホームにご入居されているわけではありません。
お病気、お怪我で一人で生活できない、家族のサポートが得られないなどの事情で、仕方なく住み慣れた場所から老人ホームにご入居されています。
大きなストレスを抱えた状態で、入居者様が求めていることとはスタッフが優しく接してくれる、安心できる環境ではないでしょうか。
そのような理由で、資格や経験関係なく入居者様に対して優しく、寄り添って頂けるスタッフを第一優先に募集しております。
リハビリ中心の介護の理念に賛同頂き、資格取得支援制度を使って勉強したい方を広く募集しております。
もちろん介護や病気、制度の知識等は入社後に研修等を通して学んで頂き、知識に基づいた介護を提供して頂きます。

給与帯・賞与

月給:237,400円〜376,630円
年収:3,419,680円〜5,311,976円
賞与:※年収には年2回賞与(実績計3.2ヶ月分)を含む

給与詳細

■月給 237,400円~ + その他手当
※月給例:住宅手当+資格手当+家族手当(配偶者、子供1人)+夜勤4回の場合
 ⇒276,400円/月給 ただし基本給140,900円で計算。
※基本給は介護以外の業種やパート経験も反映

◆月給内訳◆
基本給 140,900円~247,630円
【一律手当】
・資格手当
  介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事:10,000円
  実務者研修:2,000円
・職務手当 15,000円
・特定処遇改善手当:5,000円 ~ 10,000円
・加給手当:11,500円 ~ 19,000円
・処遇改善手当:25,000円
・夜勤手当 2,000円(5回/月を目安)

・賞与 年2回(実績計3.2ヶ月分)

・処遇改善賞与(賞与とは別途支給) 前年度実績100,000円、2年目以降満額支給

【その他手当】
・住宅手当(世帯主の場合)15,000円
・家族手当(該当者のみ)配偶者10,000円、子ども4,000円
・通勤手当 上限30,000円/月
・昇給:1,400~2,180円/月(実績)

※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※

※ 給与は経験年数等を考慮して決定
※ 試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)

仕事内容

*「人の役に立つ」「喜んでもらえる」「頼られる」…。大きなやりがいを感じながら働けます。
介護付有料老人ホーム「ラ・ナシカ」での介護業務を提供する職員を募集します。24時間・365日、安心して過ごせるホームを運営していくためにあなたの力を貸してください。
具体的には、入居者様への歩行・食事・入浴・排泄の介護サービスや、入居者様との対話・各種イベントの実施など、幅広い場面で活躍して欲しいと考えています。

勤務時間

■シフト制
(1)6:30~15:00
(2)8:30~17:00
(3)11:00~19:30
(4)13:00~21:00
(5)21:00~翌9:00
※(1)~(4)休憩60分
 (5)休憩120分

休日休暇

年間112日※当社勤務表による(4週8休)

福利厚生

  • 社会保険完備
  • 通勤費支給
  • 退職金制度
  • 研修制度
  • 資格取得支援制度
  • 社宅・社員寮・住宅補助
  • 慶弔金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 持株会制度
  • 扶養手当
  • 車通勤可
  • 制服貸与
給与は経験を考慮致します
~資格取得支援制度充実~
●介護実務者研修会:半額補助、スクーリングは出張扱い
●介護福祉士・ケアマネ:受験対策勉強会参加無料
●ケアマネ:受験費用、交通費、研修費全額支給
退職金制度:勤続3年以上の方対象

屋内の受動喫煙対策

  • あり(屋内禁煙)
詳しくは面接時に採用担当者へお問い合わせください。

選考フロー

Step1.連絡先開示依頼に承諾いただきます。
           ▼
Step2.採用担当者よりメッセージ上で面接日程をご連絡します。
           ▼
Step3.面接・書類選考(面談時に履歴書をご持参ください)
           ▼
Step4.合否連絡

採用担当者からのメッセージ

介護デビューを応援しています!
入社時の未経験者の割合は65%です。その理由は①研修・教育制度、②資格取得支援制度、③キャリアアップ制度にあります。
①入社後に「入社時オリエンテーション」、「入社時研修」、「介護技術研修」を業務内に実施しております。さらに、新入職員へは教育担当、相談窓口担当2名が対応し、介護リーダー、管理者との初日、1週間、1ヶ月、4カ月毎の定期面談を義務付けております。様々な立場からのフォローと相談体制があることで公平に安心して教育を受けることができます。
②資格取得支援が充実。介護実務者研修は半額補助、スクーリングは出勤扱いが魅力です。
介護福祉士・ケアマネ試験対策無料、ケアマネ試験費用・交通費・受講料全額補助、社会福祉主事、健康運動実践指導者の半額補助等、弊社に入職後積極的な資格取得を勧めております。
③規定の研修修了後は希望のコースに進むことができます。リハビリに関わりたい方はトレーナーコース、管理職を目指す方は管理業務コースなど、研修・試験はクリアして頂く必要はありますが、がんばればキャリアアップできる制度を複数設けております。
法人情報

運営法人

株式会社シダー

法人の特長

創業以来、介護サービスを通して多くの高齢者・ご家族をサポートしてきた『株式会社シダー』。日本の高齢化率は年々増え、それに伴い需要・社会貢献度も、まだまだ高まっていきます。私たちシダーは、そんな日本の「春の陽だまりでありたい」をコンセプトに掲げ、多くの方々に安心感を与えられる存在をこれからも目指し歩み続けます。

住所

〒802-0026 福岡県北九州市小倉北区大畠1-7-19